MBA General
Программа для предпринимателей и корпоративных менеджеров, которые хотят получить широкий спектр управленческих компетенций, сделать карьерный рывок и вывести бизнес на новый уровень
К НОВЫМ ВЕРШИНАМ ТВОЕГО УСПЕХА!
ПРЕЗЕНТАЦИЯ ПРОГРАММЫ
29 апреля 19:00
29 апреля 19:00
АУДИТОРИЯ ПРОГРАММЫ
Молодые предприниматели, которые уже развивают собственный проект или планируют запускать бизнес с нуля
Руководители ключевых подразделений, руководители направлений или проектов, для которых важны системное понимание бизнеса, карьерный рост и развитие лидерского потенциала
Линейные менеджеры, у которых амбициозные карьерные цели и высокая мотивация к развитию
Требования к поступающим
Высшее образование
Управленческий опыт от 1 года
Успешное прохождение вступительных испытаний
Мотивация к обучению
23%
ПРЕДПРИНИМАТЕЛИ
77%
КОРПОРАТИВНЫЕ МЕНЕДЖЕРЫ
31
СРЕДНИЙ ВОЗРАСТ
О ПРОГРАММЕ
Это программа международного стандарта для подготовки управленцев нового формата и лидеров перемен
Она была создана в 2004 году в ответ на растущую потребность на рынке в управленческих компетенциях
17
ЛЕТ ПРОГРАММЕ
400+
ВЫПУСКНИКОВ
15
БИЗНЕС-ДИСЦИПЛИН
Программа проходит в формате
blended learning, сочетая в
себе аудиторные занятия и дистанционную работу
blended learning, сочетая в
себе аудиторные занятия и дистанционную работу
Программа масштабнее по
содержанию по сравнению
с аналогичными
программами
содержанию по сравнению
с аналогичными
программами
460
АУДИТОРНЫХ ЧАСОВ
480
ДИСТАНЦИОННОЙ РАБОТЫ
940
ОБЩЕЕ КОЛИЧЕСТВО ЧАСОВ
СТРУКТУРА ПРОГРАММЫ
СОДЕРЖАНИЕ ПРОГРАММЫ
Управление бизнесом
Эта бизнес-дисциплина направлена на понимание основ менеджмента. В ходе обучения вы поймете, как работает компания в целом, как взаимосвязаны ее отдельные функции, как она взаимодействует с внешней средой, как реализуются бизнес-процессы, а также внутренние и внешние проекты, какую роль в процессах и проектах играют управленцы и отдельные люди. Вы проработаете все изучаемые на программе MBA General дисциплины на примере своей компании или подразделения. Это позволит вам оценить ситуацию в своем управленческом контексте и определить свои сильные стороны и зоны развития.
Ключевые темы:
• Фундаментальные вопросы управления бизнесом
• Современные подходы к управлению
• Бизнес как система
• Бизнес-модели
• Компетенции современного руководителя
16 аудиторных часов
8 дистанционной работы
Преподаватель:
ИРИНА ЛЫСКОВИЧ – Директор БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, академический директор программы EXECUTIVE MBA, консультант по развитию и управлению изменениями, преподаватель программ по стратегическому менеджменту, лидерству и организационному развитию. Опыт создания и управления бизнесом более 20 лет. Сфера научных интересов: предпринимательство и инновации, стратегическое управление бизнесом, организационное развитие и управление изменениями, стратегическое лидерство, принятие управленческих решений.
Ключевые темы:
• Фундаментальные вопросы управления бизнесом
• Современные подходы к управлению
• Бизнес как система
• Бизнес-модели
• Компетенции современного руководителя
16 аудиторных часов
8 дистанционной работы
Преподаватель:
ИРИНА ЛЫСКОВИЧ – Директор БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, академический директор программы EXECUTIVE MBA, консультант по развитию и управлению изменениями, преподаватель программ по стратегическому менеджменту, лидерству и организационному развитию. Опыт создания и управления бизнесом более 20 лет. Сфера научных интересов: предпринимательство и инновации, стратегическое управление бизнесом, организационное развитие и управление изменениями, стратегическое лидерство, принятие управленческих решений.
Личная эффективность руководителя
Курс закладывает основу для личностного роста, необходимого руководителю: он позволит вам изучить свои сильные и слабые стороны, лучше управлять ресурсом времени и своими эмоциями, улучшить самоорганизацию, повысить уверенность в себе, наметить карьерные планы и найти способы их реализации.
Ключевые темы:
• Самоанализ для понимания движущих факторов саморазвития
• Личная эффективность управленца
• Самоменеджмент
• Персональный бренд и сила его влияния
16 аудиторных часов
8 дистанционной работы
Преподаватели:
ИРИНА ЛЫСКОВИЧ – Директор БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, академический директор программы EXECUTIVE MBA, консультант по развитию и управлению изменениями, преподаватель программ по стратегическому менеджменту, лидерству и организационному развитию. Опыт создания и управления бизнесом более 20 лет. Сфера научных интересов: предпринимательство и инновации, стратегическое управление бизнесом, организационное развитие и управление изменениями, стратегическое лидерство, принятие управленческих решений.
ВАЛЕНТИНА ЧЕКАН – Магистр по специальности «Общий и стратегический менеджмент» (Московский государственный университет экономики, статистики и информатики», 2012). Преподаватель БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, преподаватель кафедры «Технологий коммуникаций и связей с общественностью» факультета журналистики Белорусского государственного университета, преподаватель Московского государственного университета экономики, статистики и информатики, Российского экономического университета имени Г.В. Плеханова» (преподаваемые дисциплины: «Деловые коммуникации», «Психология менеджмента», «Управление изменениями», «Культура речи и деловое общение», «Корпоративная культура», «Персональный бренд руководителя»), соучредитель компании «Академия креативных технологий для девушек IT Princess» (Минск, Киев, Нарсултан), соучредитель и директор ООО «Центр образовательных инициатив и инноваций» (Минск), соучредитель и заместитель директора по академическим вопросам ЧУО «Средняя школа Луч» (Минск), спикер-коуч проекта TEDxMinsk и TedxWomen, соорганизатор проекта WITA.by, методист менторской программы Wita.by. Консультант портала probusiness. by (проект #probusinesslive). Ментор и разработчик уникального курса по основам коммуникации и развитию навыка публичных выступлений для проекта TeenGuru Бизнес-клуб/Startup Hub IMAGURU. Сфера научных интересов: эффективное применение гуманитарных знаний в работе современного менеджера.
Ключевые темы:
• Самоанализ для понимания движущих факторов саморазвития
• Личная эффективность управленца
• Самоменеджмент
• Персональный бренд и сила его влияния
16 аудиторных часов
8 дистанционной работы
Преподаватели:
ИРИНА ЛЫСКОВИЧ – Директор БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, академический директор программы EXECUTIVE MBA, консультант по развитию и управлению изменениями, преподаватель программ по стратегическому менеджменту, лидерству и организационному развитию. Опыт создания и управления бизнесом более 20 лет. Сфера научных интересов: предпринимательство и инновации, стратегическое управление бизнесом, организационное развитие и управление изменениями, стратегическое лидерство, принятие управленческих решений.
ВАЛЕНТИНА ЧЕКАН – Магистр по специальности «Общий и стратегический менеджмент» (Московский государственный университет экономики, статистики и информатики», 2012). Преподаватель БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, преподаватель кафедры «Технологий коммуникаций и связей с общественностью» факультета журналистики Белорусского государственного университета, преподаватель Московского государственного университета экономики, статистики и информатики, Российского экономического университета имени Г.В. Плеханова» (преподаваемые дисциплины: «Деловые коммуникации», «Психология менеджмента», «Управление изменениями», «Культура речи и деловое общение», «Корпоративная культура», «Персональный бренд руководителя»), соучредитель компании «Академия креативных технологий для девушек IT Princess» (Минск, Киев, Нарсултан), соучредитель и директор ООО «Центр образовательных инициатив и инноваций» (Минск), соучредитель и заместитель директора по академическим вопросам ЧУО «Средняя школа Луч» (Минск), спикер-коуч проекта TEDxMinsk и TedxWomen, соорганизатор проекта WITA.by, методист менторской программы Wita.by. Консультант портала probusiness. by (проект #probusinesslive). Ментор и разработчик уникального курса по основам коммуникации и развитию навыка публичных выступлений для проекта TeenGuru Бизнес-клуб/Startup Hub IMAGURU. Сфера научных интересов: эффективное применение гуманитарных знаний в работе современного менеджера.
Макроэкономика для бизнеса
В ходе курса вы изучите основы экономического анализа макроэкономических проблем, их влияние на экономику в целом и на процесс создания новых материальных ценностей в частности. Все это поможет вам сформировать интеграционное мышление и раскроет условия для роста и процветания ваших компаний.
Ключевые темы:
• Важнейшие макроэкономические показатели и взаимосвязи между ними
• Текущая макроэкономическая ситуация и прогнозы для Беларуси
• Валютный курс и валютная политика
• Воздействие денежно-кредитной политики на экономическую активность
• Финансовые кризисы: причины и последствия
32 аудиторных часа
8 дистанционной работы
Преподаватели:
ТАТЬЯНА ШЕРОНКИНА – Заместитель директора БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ по научной и методической работе, руководитель школы финансов БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, старший преподаватель кафедры менеджмента, учета и финансов Минского филиала Российского экономического университета им. Г.В. Плеханова, член Ассоциации независимых финансовых консультантов AIFA UK. Исследователь в области экономических наук (Аспирантура, Минский институт управления, «Экономика и управление народным хозяйством», 2006 – 2014). Магистр экономических наук (Минский институт управления, специальность: «Финансы, денежное обращение и кредит», 2008). Научные интересы: корпоративные финансы, финансовый анализ, внешнеторговое финансирование, стоимостной менеджмент.
СВЕТЛАНА УСАРОВА – Преподаватель финансовых дисциплин БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, обладатель дипломов: Международные системы финансовой отчетности, CIMA P1, CIMA P2. Заместитель директора по экономике и финансам ПОДО «Онега». Опыт руководства финансово-экономическими службами крупных белорусских ритейловых, производственных и логистических компаний, опыт разработки и реализации финансовых стратегий предприятий, анализа эффективности производства и продаж, автоматизации бухгалтерского учета (ООО «Прадиус Нова» – заместитель директора по экономическим вопросам, ОАО «Дзержинская швейная фабрика «Элиз» – заместитель генерального директора по финансам, СОАО «Коммунарка» – заместитель директора по экономике, ИУП «Белвиллесден» (розничная сеть «Гиппо») - руководитель финансовой службы, ОАО «Белхимэнерго» – руководитель финансовой службы, ООО «Аквапромресурс» – руководитель финансовой службы, ООО «Сеть аптек» – руководитель финансовой службы). Сфера научных интересов: макроэкономика, управленческая экономика, корпоративные финансы.
Ключевые темы:
• Важнейшие макроэкономические показатели и взаимосвязи между ними
• Текущая макроэкономическая ситуация и прогнозы для Беларуси
• Валютный курс и валютная политика
• Воздействие денежно-кредитной политики на экономическую активность
• Финансовые кризисы: причины и последствия
32 аудиторных часа
8 дистанционной работы
Преподаватели:
ТАТЬЯНА ШЕРОНКИНА – Заместитель директора БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ по научной и методической работе, руководитель школы финансов БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, старший преподаватель кафедры менеджмента, учета и финансов Минского филиала Российского экономического университета им. Г.В. Плеханова, член Ассоциации независимых финансовых консультантов AIFA UK. Исследователь в области экономических наук (Аспирантура, Минский институт управления, «Экономика и управление народным хозяйством», 2006 – 2014). Магистр экономических наук (Минский институт управления, специальность: «Финансы, денежное обращение и кредит», 2008). Научные интересы: корпоративные финансы, финансовый анализ, внешнеторговое финансирование, стоимостной менеджмент.
СВЕТЛАНА УСАРОВА – Преподаватель финансовых дисциплин БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, обладатель дипломов: Международные системы финансовой отчетности, CIMA P1, CIMA P2. Заместитель директора по экономике и финансам ПОДО «Онега». Опыт руководства финансово-экономическими службами крупных белорусских ритейловых, производственных и логистических компаний, опыт разработки и реализации финансовых стратегий предприятий, анализа эффективности производства и продаж, автоматизации бухгалтерского учета (ООО «Прадиус Нова» – заместитель директора по экономическим вопросам, ОАО «Дзержинская швейная фабрика «Элиз» – заместитель генерального директора по финансам, СОАО «Коммунарка» – заместитель директора по экономике, ИУП «Белвиллесден» (розничная сеть «Гиппо») - руководитель финансовой службы, ОАО «Белхимэнерго» – руководитель финансовой службы, ООО «Аквапромресурс» – руководитель финансовой службы, ООО «Сеть аптек» – руководитель финансовой службы). Сфера научных интересов: макроэкономика, управленческая экономика, корпоративные финансы.
Управление маркетингом
Эта бизнес-дисциплина дает знания о современных маркетинговых теориях, концепциях и инструментах, необходимых для достижения целей компании, вне зависимости от индустрии, в которой она работает. Особое внимание уделяется анализу потребностей клиента: его мотивам и поведению. Вы поймете, как выстроить и оптимизировать маркетинговую стратегию, как организовать работу отдела маркетинга для ее реализации, как обеспечить связь маркетинга с финансами, закупками, операционной деятельностью, IT и управлением персоналом.
Ключевые темы:
• Маркетинговые концепции
• Маркетинговые исследования
• Маркетинговые коммуникации
• Разработка и реализация маркетинговой стратегии
• Современные тренды в маркетинге
32 аудиторных часа
32 дистанционной работы
Преподаватель:
АНТОН КУЧУР – Заместитель директора по маркетингу БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, академический директор и преподаватель дисциплин по маркетингу, эксперт бизнес-практики с 10-летним опытом в B2B и B2C, эксперт в области разработки маркетинговых стратегий, формирования и реализации коммуникационных политик, проведения маркетинговых исследований, брендинга, а также планирования контент-стратегий для сайтов, повышения конверсии и построения воронок продаж, email-маркетинга, разработки информационных рассылок с целью лидогенерации. Руководитель отдела интернет-маркетинга SKYENG - крупнейшей онлайн-школы английского языка в Восточной Европе. Как консультант участвует в разработке и реализации маркетинговых стратегий на рынках Беларуси, России, ЕС. Область научных интересов: предпринимательство, инновации, стратегический маркетинг, цифровой маркетинг.
Ключевые темы:
• Маркетинговые концепции
• Маркетинговые исследования
• Маркетинговые коммуникации
• Разработка и реализация маркетинговой стратегии
• Современные тренды в маркетинге
32 аудиторных часа
32 дистанционной работы
Преподаватель:
АНТОН КУЧУР – Заместитель директора по маркетингу БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, академический директор и преподаватель дисциплин по маркетингу, эксперт бизнес-практики с 10-летним опытом в B2B и B2C, эксперт в области разработки маркетинговых стратегий, формирования и реализации коммуникационных политик, проведения маркетинговых исследований, брендинга, а также планирования контент-стратегий для сайтов, повышения конверсии и построения воронок продаж, email-маркетинга, разработки информационных рассылок с целью лидогенерации. Руководитель отдела интернет-маркетинга SKYENG - крупнейшей онлайн-школы английского языка в Восточной Европе. Как консультант участвует в разработке и реализации маркетинговых стратегий на рынках Беларуси, России, ЕС. Область научных интересов: предпринимательство, инновации, стратегический маркетинг, цифровой маркетинг.
Управление финансами
Данная бизнес-дисциплина направлена на формирование компетенций в области управления корпоративными финансами. Вы научитесь применять финансовые теории и концепции для определения ключевых проблем компании, находить лучшие для них решения, эффективно определять источники финансирования проектов, управлять финансовыми рисками.
Ключевые темы:
• Финансовый учет и финансовая отчетность
• Управление оборотными активами компании и источники финансирования
• Финансовое планирование и бюджетирование
• Управление инвестициями
• Управление стоимостью компании
48 аудиторных часов
32 дистанционной работы
Преподаватели:
ТАТЬЯНА ШЕРОНКИНА – Заместитель директора БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ по научной и методической работе, руководитель школы финансов БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, старший преподаватель кафедры менеджмента, учета и финансов Минского филиала Российского экономического университета им. Г.В. Плеханова, член Ассоциации независимых финансовых консультантов AIFA UK. Исследователь в области экономических наук (Аспирантура, Минский институт управления, «Экономика и управление народным хозяйством», 2006 – 2014). Магистр экономических наук (Минский институт управления, специальность: «Финансы, денежное обращение и кредит», 2008). Научные интересы: корпоративные финансы, финансовый анализ, внешнеторговое финансирование, стоимостной менеджмент.
СВЕТЛАНА УСАРОВА – Преподаватель финансовых дисциплин БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, обладатель дипломов: Международные системы финансовой отчетности, CIMA P1, CIMA P2. Заместитель директора по экономике и финансам ПОДО «Онега». Опыт руководства финансово-экономическими службами крупных белорусских ритейловых, производственных и логистических компаний, опыт разработки и реализации финансовых стратегий предприятий, анализа эффективности производства и продаж, автоматизации бухгалтерского учета (ООО «Прадиус Нова» – заместитель директора по экономическим вопросам, ОАО «Дзержинская швейная фабрика «Элиз» – заместитель генерального директора по финансам, СОАО «Коммунарка» – заместитель директора по экономике, ИУП «Белвиллесден» (розничная сеть «Гиппо») - руководитель финансовой службы, ОАО «Белхимэнерго» – руководитель финансовой службы, ООО «Аквапромресурс» – руководитель финансовой службы, ООО «Сеть аптек» – руководитель финансовой службы). Сфера научных интересов: макроэкономика, управленческая экономика, корпоративные финансы.
Ключевые темы:
• Финансовый учет и финансовая отчетность
• Управление оборотными активами компании и источники финансирования
• Финансовое планирование и бюджетирование
• Управление инвестициями
• Управление стоимостью компании
48 аудиторных часов
32 дистанционной работы
Преподаватели:
ТАТЬЯНА ШЕРОНКИНА – Заместитель директора БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ по научной и методической работе, руководитель школы финансов БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, старший преподаватель кафедры менеджмента, учета и финансов Минского филиала Российского экономического университета им. Г.В. Плеханова, член Ассоциации независимых финансовых консультантов AIFA UK. Исследователь в области экономических наук (Аспирантура, Минский институт управления, «Экономика и управление народным хозяйством», 2006 – 2014). Магистр экономических наук (Минский институт управления, специальность: «Финансы, денежное обращение и кредит», 2008). Научные интересы: корпоративные финансы, финансовый анализ, внешнеторговое финансирование, стоимостной менеджмент.
СВЕТЛАНА УСАРОВА – Преподаватель финансовых дисциплин БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, обладатель дипломов: Международные системы финансовой отчетности, CIMA P1, CIMA P2. Заместитель директора по экономике и финансам ПОДО «Онега». Опыт руководства финансово-экономическими службами крупных белорусских ритейловых, производственных и логистических компаний, опыт разработки и реализации финансовых стратегий предприятий, анализа эффективности производства и продаж, автоматизации бухгалтерского учета (ООО «Прадиус Нова» – заместитель директора по экономическим вопросам, ОАО «Дзержинская швейная фабрика «Элиз» – заместитель генерального директора по финансам, СОАО «Коммунарка» – заместитель директора по экономике, ИУП «Белвиллесден» (розничная сеть «Гиппо») - руководитель финансовой службы, ОАО «Белхимэнерго» – руководитель финансовой службы, ООО «Аквапромресурс» – руководитель финансовой службы, ООО «Сеть аптек» – руководитель финансовой службы). Сфера научных интересов: макроэкономика, управленческая экономика, корпоративные финансы.
Принятие управленческих решений
Этот курс раскрывает общие принципы и формирует навыки индивидуального и группового принятия управленческих решений. В результате вы сможете эффективно применять все инструменты принятия решений: знания, опыт, индивидуальную интуицию, а также коллективную интуицию команды или организации в целом. Кроме того, вы откроете для себя факторы, влияющие на принятие управленческих решений, и научитесь избегать распространенных ошибок.
Ключевые темы:
• Виды и уровни управленческих решений
• Модели принятия управленческих решений
• Принятия управленческих решений в условиях неопределенности и изменчивости внутренней и внешней среды
16 аудиторных часов
8 дистанционной работы
Преподаватель:
ИРИНА ЛЫСКОВИЧ – Директор БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, академический директор программы EXECUTIVE MBA, консультант по развитию и управлению изменениями, преподаватель программ по стратегическому менеджменту, лидерству и организационному развитию. Опыт создания и управления бизнесом более 20 лет. Сфера научных интересов: предпринимательство и инновации, стратегическое управление бизнесом, организационное развитие и управление изменениями, стратегическое лидерство, принятие управленческих решений.
Ключевые темы:
• Виды и уровни управленческих решений
• Модели принятия управленческих решений
• Принятия управленческих решений в условиях неопределенности и изменчивости внутренней и внешней среды
16 аудиторных часов
8 дистанционной работы
Преподаватель:
ИРИНА ЛЫСКОВИЧ – Директор БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, академический директор программы EXECUTIVE MBA, консультант по развитию и управлению изменениями, преподаватель программ по стратегическому менеджменту, лидерству и организационному развитию. Опыт создания и управления бизнесом более 20 лет. Сфера научных интересов: предпринимательство и инновации, стратегическое управление бизнесом, организационное развитие и управление изменениями, стратегическое лидерство, принятие управленческих решений.
Стратегическое управление
Этот курс позволит вам овладеть классическими и инновационными методиками разработки и конкретизации стратегии бизнеса, ее формализации, донесения до каждого сотрудника компании, обеспечения мониторинга и обратной связи с целью отслеживания реализации стратегии и разработки корректирующих действий. Вы овладеете искусством стратегического управления. Вы научитесь эффективно справляться с проблемами координации стратегии.
Ключевые темы:
• Стратегический анализ
• Выбор конкурентной стратегии развития бизнеса
• Стратегическое планирование
• Стратегический бюджет
• Реализация стратегии
• Контроллинг
48 аудиторных часов
72 дистанционной работы
Преподаватели:
РОБЕРТАС ЮЦЯВИЧЮС – Профессор, Доктор экономических наук (в области инноваций), хабилитированный Доктор менеджмента (в области стратегического развития) РОБЕРТАС ЮЦЯВИЧЮС. Сфера научных интересов профессора - «Стратегический менеджмент», «Стратегический анализ бизнеса», «Business intelligence», «Конкурентоспособность», «Рaзвитие кластеров», «Smart развитие организации» и другие. В течение 15 лет был заведующим кафедрой «Стратегического управления» KTU и директором Института стратегии бизнеса. C 2010 года – член Совета Национального прогресса Литвы, принял активное участие в разработке «Стратегии Литвы–2030». Автор боле 30 стратегий по конкурентоспособности многих отраслей промышленности и бизнеса Литвы, инновационной политики, развития кластеров. C 2002 года – визитирующий научный сотрудник колледжа Сент-Эдмунд Кембриджского университета. Стажировался в США (Fulbright Fellowship), Швеции (Wallenberg Fellow), Израиле, Великобритании и других странах.
ТАТЬЯНА ЧЕРДЫНЦЕВА – Первый заместитель директора БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, академический директор программы MBA General, бизнес-консультант, преподаватель программ по бизнес-стратегии, процессному управлению, HR-менеджменту. Управление консультационными проектами белорусских и зарубежных компаний: по разработке и реализации стратегии бизнеса; по описанию и оптимизации бизнес-процессов; по реорганизации оргструктуры предприятия; по проектированию и внедрению системной оценки, развития и обучения персонала, построению ассессмент-центра; по оптимизации систем стимулирования (грейдирование, внедрение оплаты труда по KPI). Член рабочей группы по разработке «Концепции формирования и развития системы бизнес-образования в Республике Беларусь». Член жюри конкурса женских стартапов Lady Awards в рамках фестиваля Lady Fest.
Ключевые темы:
• Стратегический анализ
• Выбор конкурентной стратегии развития бизнеса
• Стратегическое планирование
• Стратегический бюджет
• Реализация стратегии
• Контроллинг
48 аудиторных часов
72 дистанционной работы
Преподаватели:
РОБЕРТАС ЮЦЯВИЧЮС – Профессор, Доктор экономических наук (в области инноваций), хабилитированный Доктор менеджмента (в области стратегического развития) РОБЕРТАС ЮЦЯВИЧЮС. Сфера научных интересов профессора - «Стратегический менеджмент», «Стратегический анализ бизнеса», «Business intelligence», «Конкурентоспособность», «Рaзвитие кластеров», «Smart развитие организации» и другие. В течение 15 лет был заведующим кафедрой «Стратегического управления» KTU и директором Института стратегии бизнеса. C 2010 года – член Совета Национального прогресса Литвы, принял активное участие в разработке «Стратегии Литвы–2030». Автор боле 30 стратегий по конкурентоспособности многих отраслей промышленности и бизнеса Литвы, инновационной политики, развития кластеров. C 2002 года – визитирующий научный сотрудник колледжа Сент-Эдмунд Кембриджского университета. Стажировался в США (Fulbright Fellowship), Швеции (Wallenberg Fellow), Израиле, Великобритании и других странах.
ТАТЬЯНА ЧЕРДЫНЦЕВА – Первый заместитель директора БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, академический директор программы MBA General, бизнес-консультант, преподаватель программ по бизнес-стратегии, процессному управлению, HR-менеджменту. Управление консультационными проектами белорусских и зарубежных компаний: по разработке и реализации стратегии бизнеса; по описанию и оптимизации бизнес-процессов; по реорганизации оргструктуры предприятия; по проектированию и внедрению системной оценки, развития и обучения персонала, построению ассессмент-центра; по оптимизации систем стимулирования (грейдирование, внедрение оплаты труда по KPI). Член рабочей группы по разработке «Концепции формирования и развития системы бизнес-образования в Республике Беларусь». Член жюри конкурса женских стартапов Lady Awards в рамках фестиваля Lady Fest.
Процессное управление
Курс посвящен внедрению процессного подхода к управлению, вопросам описания, оптимизации и регламентации бизнес-процессов компании. Он позволит руководителям самостоятельно разработать и внедрить систему процессно-ориентированного управления в своих компаниях или подразделениях и оптимизировать организационную структуру бизнеса.
Ключевые темы:
• Внедрение процессного управления
• Организационная структура компании: взаимосвязи и коммуникации
• Методы оптимизации горизонтальных и вертикальных взаимодействий в организационной структуре
• Оптимизация взаимодействий с персоналом внутри организации
48 аудиторных часов
72 дистанционной работы
Преподаватель:
ТАТЬЯНА ЧЕРДЫНЦЕВА – Первый заместитель директора БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, академический директор программы MBA General, бизнес-консультант, преподаватель программ по бизнес-стратегии, процессному управлению, HR-менеджменту. Управление консультационными проектами белорусских и зарубежных компаний: по разработке и реализации стратегии бизнеса; по описанию и оптимизации бизнес-процессов; по реорганизации оргструктуры предприятия; по проектированию и внедрению системной оценки, развития и обучения персонала, построению ассессмент-центра; по оптимизации систем стимулирования (грейдирование, внедрение оплаты труда по KPI). Член рабочей группы по разработке «Концепции формирования и развития системы бизнес-образования в Республике Беларусь». Член жюри конкурса женских стартапов Lady Awards в рамках фестиваля Lady Fest.
Ключевые темы:
• Внедрение процессного управления
• Организационная структура компании: взаимосвязи и коммуникации
• Методы оптимизации горизонтальных и вертикальных взаимодействий в организационной структуре
• Оптимизация взаимодействий с персоналом внутри организации
48 аудиторных часов
72 дистанционной работы
Преподаватель:
ТАТЬЯНА ЧЕРДЫНЦЕВА – Первый заместитель директора БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, академический директор программы MBA General, бизнес-консультант, преподаватель программ по бизнес-стратегии, процессному управлению, HR-менеджменту. Управление консультационными проектами белорусских и зарубежных компаний: по разработке и реализации стратегии бизнеса; по описанию и оптимизации бизнес-процессов; по реорганизации оргструктуры предприятия; по проектированию и внедрению системной оценки, развития и обучения персонала, построению ассессмент-центра; по оптимизации систем стимулирования (грейдирование, внедрение оплаты труда по KPI). Член рабочей группы по разработке «Концепции формирования и развития системы бизнес-образования в Республике Беларусь». Член жюри конкурса женских стартапов Lady Awards в рамках фестиваля Lady Fest.
Коммуникации в управлении
Бизнес-дисциплина посвящена изучению технологий эффективных бизнес-коммуникаций: подготовке и проведению презентаций и публичных выступлений, организации и проведению эффективных совещаний в инновационных форматах, современным подходам ведения переговоров и деловых встреч. Вы проверите и усилите свои способности информировать, убеждать, вовлекать и вдохновлять.
Ключевые темы:
• Психология коммуникаций
• Переговоры
• Совещания
• Публичные коммуникации
40 аудиторных часов
32 дистанционной работы
Преподаватели:
ИРИНА ТОЛКАЧ – Академический директор и преподаватель программ школы продаж и клиентских отношений БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, член AMS ASSOCIATION. Участник лидерских программ по методике BARRON ADVENTURES. Судья международной программы номинирования в индустрии контакт-центров «Хрустальная гарнитура». Специализируется на преподавании и исследованиях в области лидерства, управленческой коммуникации и клиентских отношений. Области научных интересов и консультационных проектов: «Лидерство в управленческой деятельности», «Оценка управленческого потенциала», «Организационная и экономическая психология», «Взаимоотношения работника и организации», «Корпоративная культура».
ВАЛЕНТИНА ЧЕКАН – Магистр по специальности «Общий и стратегический менеджмент» (Московский государственный университет экономики, статистики и информатики», 2012). Преподаватель БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, преподаватель кафедры «Технологий коммуникаций и связей с общественностью» факультета журналистики Белорусского государственного университета, преподаватель Московского государственного университета экономики, статистики и информатики, Российского экономического университета имени Г.В. Плеханова» (преподаваемые дисциплины: «Деловые коммуникации», «Психология менеджмента», «Управление изменениями», «Культура речи и деловое общение», «Корпоративная культура», «Персональный бренд руководителя»), соучредитель компании «Академия креативных технологий для девушек IT Princess» (Минск, Киев, Нарсултан), соучредитель и директор ООО «Центр образовательных инициатив и инноваций» (Минск), соучредитель и заместитель директора по академическим вопросам ЧУО «Средняя школа Луч» (Минск), спикер-коуч проекта TEDxMinsk и TedxWomen, соорганизатор проекта WITA.by, методист менторской программы Wita.by. Консультант портала probusiness. by (проект #probusinesslive). Ментор и разработчик уникального курса по основам коммуникации и развитию навыка публичных выступлений для проекта TeenGuru Бизнес-клуб/Startup Hub IMAGURU. Сфера научных интересов: эффективное применение гуманитарных знаний в работе современного менеджера.
Ключевые темы:
• Психология коммуникаций
• Переговоры
• Совещания
• Публичные коммуникации
40 аудиторных часов
32 дистанционной работы
Преподаватели:
ИРИНА ТОЛКАЧ – Академический директор и преподаватель программ школы продаж и клиентских отношений БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, член AMS ASSOCIATION. Участник лидерских программ по методике BARRON ADVENTURES. Судья международной программы номинирования в индустрии контакт-центров «Хрустальная гарнитура». Специализируется на преподавании и исследованиях в области лидерства, управленческой коммуникации и клиентских отношений. Области научных интересов и консультационных проектов: «Лидерство в управленческой деятельности», «Оценка управленческого потенциала», «Организационная и экономическая психология», «Взаимоотношения работника и организации», «Корпоративная культура».
ВАЛЕНТИНА ЧЕКАН – Магистр по специальности «Общий и стратегический менеджмент» (Московский государственный университет экономики, статистики и информатики», 2012). Преподаватель БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, преподаватель кафедры «Технологий коммуникаций и связей с общественностью» факультета журналистики Белорусского государственного университета, преподаватель Московского государственного университета экономики, статистики и информатики, Российского экономического университета имени Г.В. Плеханова» (преподаваемые дисциплины: «Деловые коммуникации», «Психология менеджмента», «Управление изменениями», «Культура речи и деловое общение», «Корпоративная культура», «Персональный бренд руководителя»), соучредитель компании «Академия креативных технологий для девушек IT Princess» (Минск, Киев, Нарсултан), соучредитель и директор ООО «Центр образовательных инициатив и инноваций» (Минск), соучредитель и заместитель директора по академическим вопросам ЧУО «Средняя школа Луч» (Минск), спикер-коуч проекта TEDxMinsk и TedxWomen, соорганизатор проекта WITA.by, методист менторской программы Wita.by. Консультант портала probusiness. by (проект #probusinesslive). Ментор и разработчик уникального курса по основам коммуникации и развитию навыка публичных выступлений для проекта TeenGuru Бизнес-клуб/Startup Hub IMAGURU. Сфера научных интересов: эффективное применение гуманитарных знаний в работе современного менеджера.
Управление персоналом
Эта бизнес-дисциплина познакомит вас с принципами и методами эффективного управления человеческими ресурсами. Подготовит к внедрению самых актуальных HR-трендов в своей компании или подразделении.
Ключевые темы:
• Корпоративная система управления человеческими ресурсами
• Привлечение, удержание и управление талантами
• Оценка персонала
• Управление «Брендом привлекательного работодателя»
• Мотивационный менеджмент
• Управление корпоративной культурой
48 аудиторных часов
64 дистанционной работы
Преподаватели:
ТАТЬЯНА ЧЕРДЫНЦЕВА – Первый заместитель директора БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, академический директор программы MBA General, бизнес-консультант, преподаватель программ по бизнес-стратегии, процессному управлению, HR-менеджменту. Управление консультационными проектами белорусских и зарубежных компаний: по разработке и реализации стратегии бизнеса; по описанию и оптимизации бизнес-процессов; по реорганизации оргструктуры предприятия; по проектированию и внедрению системной оценки, развития и обучения персонала, построению ассессмент-центра; по оптимизации систем стимулирования (грейдирование, внедрение оплаты труда по KPI). Член рабочей группы по разработке «Концепции формирования и развития системы бизнес-образования в Республике Беларусь». Член жюри конкурса женских стартапов Lady Awards в рамках фестиваля Lady Fest.
ИРИНА САМБОРСКАЯ – Преподаватель дисциплин по управлению персоналом БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ. Профессиональный опыт: ведущий специалист по обучению УОП отдела методологии обучения и развития ЗАО «МТБанк», HR-generalist «PricewaterhouseCoopers», руководитель отдела персонала ООО «ШАТЕ-М ПЛЮС» (проект «Евроавтосервис»), руководитель отдела персонала ГК «ВИТРУМ», руководитель отдела персонала ООО «СУШИ ВЕСЛА». Научные интересы: обучение и развитие персонала, оценка персонала, управление талантами, планирование карьеры и управление кадровым резервом, рекрутмент, Executive Search, HR-планирование, бюджетирование и аналитика.
Ключевые темы:
• Корпоративная система управления человеческими ресурсами
• Привлечение, удержание и управление талантами
• Оценка персонала
• Управление «Брендом привлекательного работодателя»
• Мотивационный менеджмент
• Управление корпоративной культурой
48 аудиторных часов
64 дистанционной работы
Преподаватели:
ТАТЬЯНА ЧЕРДЫНЦЕВА – Первый заместитель директора БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, академический директор программы MBA General, бизнес-консультант, преподаватель программ по бизнес-стратегии, процессному управлению, HR-менеджменту. Управление консультационными проектами белорусских и зарубежных компаний: по разработке и реализации стратегии бизнеса; по описанию и оптимизации бизнес-процессов; по реорганизации оргструктуры предприятия; по проектированию и внедрению системной оценки, развития и обучения персонала, построению ассессмент-центра; по оптимизации систем стимулирования (грейдирование, внедрение оплаты труда по KPI). Член рабочей группы по разработке «Концепции формирования и развития системы бизнес-образования в Республике Беларусь». Член жюри конкурса женских стартапов Lady Awards в рамках фестиваля Lady Fest.
ИРИНА САМБОРСКАЯ – Преподаватель дисциплин по управлению персоналом БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ. Профессиональный опыт: ведущий специалист по обучению УОП отдела методологии обучения и развития ЗАО «МТБанк», HR-generalist «PricewaterhouseCoopers», руководитель отдела персонала ООО «ШАТЕ-М ПЛЮС» (проект «Евроавтосервис»), руководитель отдела персонала ГК «ВИТРУМ», руководитель отдела персонала ООО «СУШИ ВЕСЛА». Научные интересы: обучение и развитие персонала, оценка персонала, управление талантами, планирование карьеры и управление кадровым резервом, рекрутмент, Executive Search, HR-планирование, бюджетирование и аналитика.
Эмоциональный интеллект и руководство людьми
Благодаря этому курсу вы поймете, что успех руководителя напрямую зависит от его умения создавать рабочую среду, где сотрудники высоко мотивированны, непрерывно развиваются и чувствуют свою сопричастность к достижению целей компании. Вы осознаете, что ошибки в руководстве приводят к уходу из компании перспективных сотрудников, снижению трудовой мотивации и, в итоге, к невозможности реализации амбициозных бизнес-стратегий. Поэтому вы продолжите развивать систему лидерских умений и навыков. Курс включает освоение технологии харизматического и эмоционального лидерства, а также развивает умение проводить индивидуальный и командный коучинг.
Ключевые темы:
• Ситуационное руководство
• Эмоциональный интеллект
• Индивидуальный и командный коучинг
• Нематериальная мотивация
• Инструменты ежедневного влияния и вовлечения
16 аудиторных часов
16 дистанционной работы
Преподаватель:
ИРИНА ТОЛКАЧ – Академический директор и преподаватель программ школы продаж и клиентских отношений БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, член AMS ASSOCIATION. Участник лидерских программ по методике BARRON ADVENTURES. Судья международной программы номинирования в индустрии контакт-центров «Хрустальная гарнитура». Специализируется на преподавании и исследованиях в области лидерства, управленческой коммуникации и клиентских отношений. Области научных интересов и консультационных проектов: «Лидерство в управленческой деятельности», «Оценка управленческого потенциала», «Организационная и экономическая психология», «Взаимоотношения работника и организации», «Корпоративная культура».
Ключевые темы:
• Ситуационное руководство
• Эмоциональный интеллект
• Индивидуальный и командный коучинг
• Нематериальная мотивация
• Инструменты ежедневного влияния и вовлечения
16 аудиторных часов
16 дистанционной работы
Преподаватель:
ИРИНА ТОЛКАЧ – Академический директор и преподаватель программ школы продаж и клиентских отношений БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, член AMS ASSOCIATION. Участник лидерских программ по методике BARRON ADVENTURES. Судья международной программы номинирования в индустрии контакт-центров «Хрустальная гарнитура». Специализируется на преподавании и исследованиях в области лидерства, управленческой коммуникации и клиентских отношений. Области научных интересов и консультационных проектов: «Лидерство в управленческой деятельности», «Оценка управленческого потенциала», «Организационная и экономическая психология», «Взаимоотношения работника и организации», «Корпоративная культура».
Лидерство
Обучаясь на курсе, вы узнаете, как стать проводником изменений в компании, как увидеть и создавать новые возможности, менять правила, задавать вдохновляющее видение, мотивировать и заряжать энергией команду.
Ключевые темы:
• Концепции лидерства и их применение на практике
• Инновационное лидерство
• Лидерство в действии
• Глобальное лидерство
• Лидерство в эпоху перемен
• Развитие лидерского потенциала для подготовки к новым вызовам в бизнесе
16 аудиторных часов
8 дистанционной работы
Преподаватель:
ИРИНА ТОЛКАЧ – Академический директор и преподаватель программ школы продаж и клиентских отношений БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, член AMS ASSOCIATION. Участник лидерских программ по методике BARRON ADVENTURES. Судья международной программы номинирования в индустрии контакт-центров «Хрустальная гарнитура». Специализируется на преподавании и исследованиях в области лидерства, управленческой коммуникации и клиентских отношений. Области научных интересов и консультационных проектов: «Лидерство в управленческой деятельности», «Оценка управленческого потенциала», «Организационная и экономическая психология», «Взаимоотношения работника и организации», «Корпоративная культура».
Ключевые темы:
• Концепции лидерства и их применение на практике
• Инновационное лидерство
• Лидерство в действии
• Глобальное лидерство
• Лидерство в эпоху перемен
• Развитие лидерского потенциала для подготовки к новым вызовам в бизнесе
16 аудиторных часов
8 дистанционной работы
Преподаватель:
ИРИНА ТОЛКАЧ – Академический директор и преподаватель программ школы продаж и клиентских отношений БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, член AMS ASSOCIATION. Участник лидерских программ по методике BARRON ADVENTURES. Судья международной программы номинирования в индустрии контакт-центров «Хрустальная гарнитура». Специализируется на преподавании и исследованиях в области лидерства, управленческой коммуникации и клиентских отношений. Области научных интересов и консультационных проектов: «Лидерство в управленческой деятельности», «Оценка управленческого потенциала», «Организационная и экономическая психология», «Взаимоотношения работника и организации», «Корпоративная культура».
Управление изменениями
В ходе изучения этой дисциплины вы получите ответы на самые распространённые и сложные вопросы управления изменениями. Вы поймете, почему 70% проектов перемен не достигают поставленных целей, вы узнаете, как оценить влияния проекта изменений на организацию, как правильно выстроить коммуникации во время изменений, какую стратегию работы с сопротивлением выбрать, как выявлять ошибки и эффективно их устранять. Данный курс покажет вам основные подходы к формированию корпоративной компетенции «Управление изменениями».
Ключевые темы:
• Альтернативные модели организационных изменений
• Методы и формы проведения организационных изменений
• Управление заинтересованными сторонами
• Управление рисками
• Стратегии и тактики изменений
• Организационные изменения и корпоративная культура
16 аудиторных часов
8 дистанционной работы
Преподаватель:
ИРИНА ЛЫСКОВИЧ – Директор БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, академический директор программы EXECUTIVE MBA, консультант по развитию и управлению изменениями, преподаватель программ по стратегическому менеджменту, лидерству и организационному развитию. Опыт создания и управления бизнесом более 20 лет. Сфера научных интересов: предпринимательство и инновации, стратегическое управление бизнесом, организационное развитие и управление изменениями, стратегическое лидерство, принятие управленческих решений.
Ключевые темы:
• Альтернативные модели организационных изменений
• Методы и формы проведения организационных изменений
• Управление заинтересованными сторонами
• Управление рисками
• Стратегии и тактики изменений
• Организационные изменения и корпоративная культура
16 аудиторных часов
8 дистанционной работы
Преподаватель:
ИРИНА ЛЫСКОВИЧ – Директор БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, академический директор программы EXECUTIVE MBA, консультант по развитию и управлению изменениями, преподаватель программ по стратегическому менеджменту, лидерству и организационному развитию. Опыт создания и управления бизнесом более 20 лет. Сфера научных интересов: предпринимательство и инновации, стратегическое управление бизнесом, организационное развитие и управление изменениями, стратегическое лидерство, принятие управленческих решений.
Управление проектами
Программа курса нацелена на получение знаний, необходимых для выбора и реализации эффективных проектов. В ходе обучения вы узнаете, как превращать любую рабочую проблему в успешный проект, как минимизировать ошибки в самом начале и проработать детальный план, ведущий в правильном направлении. Вы научитесь предвидеть и нивелировать возможные проектные риски и поймете, как найти самый эффективный и малозатратный путь к результату.
Ключевые темы:
• Жизненный цикл проектов
• Особенности управления на разных стадиях прохождения проектов
• Критерии успеха и провала проектов
• Проблемы финансирования и снижения проектных рисков
• Принципы оценки экономической эффективности проектов
• Управление проектными командами
• Создание корпоративной системы управления проектами
24 аудиторных часа
48 дистанционной работы
Преподаватель:
ВИКТОР СТЕПАНОВ – Академический директор и преподаватель программ школы проектного менеджмента БИЗНЕС - ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ. Реализовал более 50 проектов в различных областях: постановка промышленного производства, внедрение IT, привлечение финансирования, реструктуризация бизнеса. Разработчик решений по моделированию бизнеса, автор ряда исследований. Реализовал проекты по производству аппаратуры передачи данных по проводам высоковольтных линий (know-how) в компании «Пауэрком», проекты в области привлечение инвестиций, проектного финансирования, сопровождения сделок слияний и поглощений, финансового консалтинга, управления проектами в компании United Capital. Постановка Корпоративной системы управления проектами (КСУП) а также руководство Проектным офисом Холдинга «Изовак». Проводил обучение проектному подходу и инструментам проектного управления для компаний: Wargaming, VELCOM, Национальный банк РБ, БелВЭБ, Алютех, Атлант Телеком, Милавица, Санта Бремор, СТиМ, Qulix Systems, IntexSoft, AsstrA, Изовак, Stanexim, Галерея Вкуса и других.
Ключевые темы:
• Жизненный цикл проектов
• Особенности управления на разных стадиях прохождения проектов
• Критерии успеха и провала проектов
• Проблемы финансирования и снижения проектных рисков
• Принципы оценки экономической эффективности проектов
• Управление проектными командами
• Создание корпоративной системы управления проектами
24 аудиторных часа
48 дистанционной работы
Преподаватель:
ВИКТОР СТЕПАНОВ – Академический директор и преподаватель программ школы проектного менеджмента БИЗНЕС - ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ. Реализовал более 50 проектов в различных областях: постановка промышленного производства, внедрение IT, привлечение финансирования, реструктуризация бизнеса. Разработчик решений по моделированию бизнеса, автор ряда исследований. Реализовал проекты по производству аппаратуры передачи данных по проводам высоковольтных линий (know-how) в компании «Пауэрком», проекты в области привлечение инвестиций, проектного финансирования, сопровождения сделок слияний и поглощений, финансового консалтинга, управления проектами в компании United Capital. Постановка Корпоративной системы управления проектами (КСУП) а также руководство Проектным офисом Холдинга «Изовак». Проводил обучение проектному подходу и инструментам проектного управления для компаний: Wargaming, VELCOM, Национальный банк РБ, БелВЭБ, Алютех, Атлант Телеком, Милавица, Санта Бремор, СТиМ, Qulix Systems, IntexSoft, AsstrA, Изовак, Stanexim, Галерея Вкуса и других.
Правовые основы управленческой деятельности
Курс направлен на овладение основами знаний о действующем законодательстве и навыками его применения в практической предпринимательской деятельности для создания наиболее благоприятных условий ведения бизнеса, получения прибыли, а также предотвращения и устранения конфликтных ситуаций с контрольно-ревизионными и правоохранительными органами.
Ключевые темы:
• Правовые аспекты оптимизации налогообложения
• Правовое регулирование трудовых отношений
• Правовые вопросы таможенных и валютных операций,
операций с ценными бумагами и недвижимостью
20 аудиторных часов
4 дистанционной работы
Преподаватель:
ВАСИЛИЙ РЯУЗОВ – Магистр и исследователь юридических наук (диплом Исследователя юридических наук, Белорусский государственный университет, 2014, диплом Магистра юридических наук, Белорусский государственный университет, 2010). Professional Coach ICU, преподаватель юридических дисциплин БИЗНЕС - ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ. Аттестат юриста и лицензия на право осуществления деятельности по оказанию юридических услуг. Руководитель юридического отдела, получившего премию на конкурсе «Лучшие юридические департаменты-2014». Научные интересы в области юриспруденции: внешнеэкономические сделки, корпоративное право, интеллектуальная собственность, недвижимость.
Ключевые темы:
• Правовые аспекты оптимизации налогообложения
• Правовое регулирование трудовых отношений
• Правовые вопросы таможенных и валютных операций,
операций с ценными бумагами и недвижимостью
20 аудиторных часов
4 дистанционной работы
Преподаватель:
ВАСИЛИЙ РЯУЗОВ – Магистр и исследователь юридических наук (диплом Исследователя юридических наук, Белорусский государственный университет, 2014, диплом Магистра юридических наук, Белорусский государственный университет, 2010). Professional Coach ICU, преподаватель юридических дисциплин БИЗНЕС - ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ. Аттестат юриста и лицензия на право осуществления деятельности по оказанию юридических услуг. Руководитель юридического отдела, получившего премию на конкурсе «Лучшие юридические департаменты-2014». Научные интересы в области юриспруденции: внешнеэкономические сделки, корпоративное право, интеллектуальная собственность, недвижимость.
Консалтинговый модуль
Модуль подготовит слушателей к работе над дипломным проектом, поможет каждому слушателю выбрать тему, актуальную для развития его компании, организовать исследование и разработку необходимых изменений в бизнесе по методике консалтингового проекта, написать и защитить работу, а также подготовиться к внедрению результатов работы в практическую деятельность.
16 аудиторных часов
40 дистанционной работы
Преподаватель:
ТАТЬЯНА ЧЕРДЫНЦЕВА – Первый заместитель директора БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, академический директор программы MBA General, бизнес-консультант, преподаватель программ по бизнес-стратегии, процессному управлению, HR-менеджменту. Управление консультационными проектами белорусских и зарубежных компаний: по разработке и реализации стратегии бизнеса; по описанию и оптимизации бизнес-процессов; по реорганизации оргструктуры предприятия; по проектированию и внедрению системной оценки, развития и обучения персонала, построению ассессмент-центра; по оптимизации систем стимулирования (грейдирование, внедрение оплаты труда по KPI). Член рабочей группы по разработке «Концепции формирования и развития системы бизнес-образования в Республике Беларусь». Член жюри конкурса женских стартапов Lady Awards в рамках фестиваля Lady Fest.
16 аудиторных часов
40 дистанционной работы
Преподаватель:
ТАТЬЯНА ЧЕРДЫНЦЕВА – Первый заместитель директора БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, академический директор программы MBA General, бизнес-консультант, преподаватель программ по бизнес-стратегии, процессному управлению, HR-менеджменту. Управление консультационными проектами белорусских и зарубежных компаний: по разработке и реализации стратегии бизнеса; по описанию и оптимизации бизнес-процессов; по реорганизации оргструктуры предприятия; по проектированию и внедрению системной оценки, развития и обучения персонала, построению ассессмент-центра; по оптимизации систем стимулирования (грейдирование, внедрение оплаты труда по KPI). Член рабочей группы по разработке «Концепции формирования и развития системы бизнес-образования в Республике Беларусь». Член жюри конкурса женских стартапов Lady Awards в рамках фестиваля Lady Fest.
Недельный выездной модуль MBA General по курсу «Стратегическое управление» проходит в партнерстве с одной из самых инновационных школ бизнеса Восточной Европы: в Школе экономики и бизнеса Каунасского технологического университета.
Дисциплину преподает Профессор, Доктор экономических наук (в области инноваций), хабилитированный Доктор менеджмента (в области стратегического развития) Робертас Юцявичюс. Сфера научных интересов профессора - «Стратегический менеджмент», «Стратегический анализ бизнеса», «Business intelligence», «Конкурентоспособность», «Рaзвитие кластеров», «Smart развитие организации» и другие. В течение 15 лет был заведующим кафедрой «Стратегического управления» и директором Института стратегии бизнеса.
C 2010 года – член Совета Национального прогресса Литвы, принял активное участие в разработке «Стратегии Литвы–2030». Автор боле 30 стратегий по конкурентоспособности многих отраслей промышленности и бизнеса Литвы, инновационной политики, развития кластеров. C 2002 года – визитирующий научный сотрудник колледжа Сент-Эдмунд Кембриджского университета. Стажировался в США (Fulbright Fellowship), Швеции (Wallenberg Fellow), Израиле, Великобритании и других странах.
Курс формирует понимание стратегии, позволяет изучить основные концептуальные подходы и методы ее разработки, дает возможность разобраться с понятием стратегической проблемы и требованиями к постановке стратегической цели, изучить процесс стратегического управления, освоить методы стратегического анализа и провести его для своего бизнеса. Также дисциплина помогает разобраться с альтернативными стратегиями, в том числе со стратегиями вывода компании из кризиса, сделать выбор стратегии для своего конкретного бизнеса. Кроме этого, слушатели в процессе прохождения модуля будут учиться создавать бизнес-модель своей компании с уникальным дизайном и усвоят условия реализации принятой стратегии.
В рамках модуля слушатели познакомятся с успешными предпринимателями Литвы и сделают визиты в инновационные компании свободной экономической зоны (СЭЗ) (Kauno LEZ) (https://ftz.lt/about-kaunasfez/?lang=en) - самой успешной свободной экономической зоны в Литве и странах Балтии.
А также посетят компанию «Элинта» (UAB Elinta) (http://www.elinta.eu/en), которая работает в сфере автоматизация машиностроения и познакомятся с ее стратегическим подходом.
Побывают в гостях у Дома дизайна и печати «Копа» (UAB Kopa) (http://www.ru.kopa.lt/) и рассмотрят его уникальную бизнес-модель.
Смогут изучить передовой опыт «Долины Сантака» (Santakos slėnis) (https://www.santakosslenis.lt/en/) – научно-исследовательского центра, открытого для литовских и зарубежных исследовательских и образовательных учреждений, а также представителей бизнеса.
Побывают в гостях у Дома дизайна и печати «Копа» (UAB Kopa) (http://www.ru.kopa.lt/) и рассмотрят его уникальную бизнес-модель.
Смогут изучить передовой опыт «Долины Сантака» (Santakos slėnis) (https://www.santakosslenis.lt/en/) – научно-исследовательского центра, открытого для литовских и зарубежных исследовательских и образовательных учреждений, а также представителей бизнеса.
ПРЕЗЕНТАЦИЯ ПРОГРАММЫ
ЗАЩИТА ДИПЛОМНОГО ПРОЕКТА
Подготовка и защита дипломного проекта направлена на решение перспективных задач или структурных проблем компании, подразделения слушателя
Разработка дипломного проекта осуществляется на протяжении 3-х месяцев и сопровождается поддержкой научного руководителя из числа преподавателей бизнес-школы. Включает следующие этапы:
Выбор актуальной темы для слушателя и определение научного руководителя
1
Подготовка проекта дипломной работы, консультирование и проверка научным руководителем
2
Подготовка к защите дипломной работы, предзащита
3
Защита диплома перед слушателями, выпускниками, преподавателями и приглашенными экспертами бизнес-практики
4
Выпускники, успешно
защитившие дипломные проекты,
станут обладателями ДИПЛОМА
MBA General
БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, Сертификата KTU School of Economics and Business и
свидетельства о повышении
квалификации государственного образца
защитившие дипломные проекты,
станут обладателями ДИПЛОМА
MBA General
БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, Сертификата KTU School of Economics and Business и
свидетельства о повышении
квалификации государственного образца
А также станут участниками
программы привилегий
ALUMNI ONLY
программы привилегий
ALUMNI ONLY
АLUMNI ONLY
Развитие карьеры
Бросьте вызов своим перспективам, расширьте возможности своего будущего!
Бесплатные карьерные вебинары и семинары, а также индивидуальные консультации, которые помогут вам в поиске работы и научат эффективно управлять своей карьерой, будут доступны в течение года после завершения программы обучения
Бесплатные карьерные вебинары и семинары, а также индивидуальные консультации, которые помогут вам в поиске работы и научат эффективно управлять своей карьерой, будут доступны в течение года после завершения программы обучения
Обучение в течение всей жизни
В сегодняшней быстроменяющейся бизнес-среде непрерывное обучение крайне важно для устойчивого успеха и роста наших выпускников! Поэтому мы создали программу лояльности с супервыгодными условиями для вас, вашей семьи и сотрудников.
Специальные цены на все программы и мероприятия бизнес-школы откроют для вас дополнительные возможности и позволят продолжить свое развитие
Специальные цены на все программы и мероприятия бизнес-школы откроют для вас дополнительные возможности и позволят продолжить свое развитие
Бесплатные мероприятия
Возвращение выпускников в бизнес-школу – это поиск новых смыслов, новых знакомств и немного ностальгии. Поэтому мы создали для выпускников программ MBA БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ программу событий, где они могут снова окунуться в среду единомышленников, иначе взглянуть на себя, свои идеи и возможности, получить обратную связь от коллег
Reunion for new ALUMNI
Однодневное мероприятие, разработанное специально для наших недавних выпускников программ МВА (последних 5 лет). Это шанс восстановить связь со своими одногруппниками, услышать мнения опытных преподавателей и экспертов по волнующим вопросам, получить индивидуальный совет по карьере, пообщаться с другими выпускниками, а затем отпраздновать все это на фантастической вечеринке
Ежегодный конвент выпускников
Ключевое событие, собирающее вместе представителей всех выпусков всех образовательных программ бизнес-школы, а также слушателей, преподавателей, внешних экспертов и партнеров. Мероприятие длится несколько дней, включает в себя лекции
выдающихся спикеров, форсайты, мастер-классы, дискуссии, культурные развлечения и является лучшей возможностью для нетворкинга и интеллектуальной перезагрузки
выдающихся спикеров, форсайты, мастер-классы, дискуссии, культурные развлечения и является лучшей возможностью для нетворкинга и интеллектуальной перезагрузки
ПОСТУПЛЕНИЕ НА ПРОГРАММУ
КОНСУЛЬТАЦИЯ У МЕНЕДЖЕРА ПРОГРАММЫ
Свяжитесь с менеджером,
чтобы получить подробную
информацию по программе
и процессу поступления
чтобы получить подробную
информацию по программе
и процессу поступления
ПОДАЧА ДОКУМЕНТОВ
Регистрационная анкета (можно скачать на сайте бизнес-школы)
• Фотография (цветная или
черно-белая, размер: фото для
документов)
• Копия последних страниц паспорта (25, 31-33 стр.)
• Копия Диплома о высшем
образовании
• Копия трудовой книжки или
выписка из нее
• Рекомендательное письмо
• Фотография (цветная или
черно-белая, размер: фото для
документов)
• Копия последних страниц паспорта (25, 31-33 стр.)
• Копия Диплома о высшем
образовании
• Копия трудовой книжки или
выписка из нее
• Рекомендательное письмо
ВСТУПИТЕЛЬНЫЕ
ИСПЫТАНИЯ
ИСПЫТАНИЯ
• Решение теста
(на базе теста GMAT)
• Собеседование с директором программы MBA General
(на базе теста GMAT)
• Собеседование с директором программы MBA General
ПРИНЯТИЕ РЕШЕНИЯ
О ЗАЧИСЛЕНИИ
О ЗАЧИСЛЕНИИ
По результатам прохождения
вступительных испытаний
менеджер информирует вас о
решении приемной комиссии
вступительных испытаний
менеджер информирует вас о
решении приемной комиссии
ПОДПИСАНИЕ ДОГОВОРА
При положительном решении приемной комиссии вы подписываете договор
ВЫ - СЛУШАТЕЛЬ
MBA General!
MBA General!
КОНТАКТЫ
РОМАНЧУК ЕКАТЕРИНА
менеджер программы
+375 29 386 57 70 (VIBER)
+375 29 700 67 79
e.romanchuk@21vk.biz
+375 29 700 67 79
e.romanchuk@21vk.biz
ЗАЯВКА НА ОБУЧЕНИЕ
Отправляя форму, вы подтверждаете, что ознакомлены и согласны с условиями обработки и хранения персональных данных
* Отправляя форму, вы подтверждаете, что полностью ознакомлены и согласны с условиями
Соглашения об обработке персональных данных
* Отправляя форму, вы подтверждаете, что полностью ознакомлены и согласны с условиями
Соглашения об обработке персональных данных
СОГЛАШЕНИЕ ОБ ОБРАБОТКЕ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ
Данное соглашение разработано в соответствии с требованиями действующего законодательства Республики Беларусь, Закона Республики Беларусь от 10.11.2008 №455-З «Об информации, информатизации и защите информации».
Все лица, заполнившие Форму заявки, подтверждают, что полностью ознакомлены и согласны с условиями настоящего Соглашения, в частности подтверждают свое согласие: на осуществление Компанией сбора, обработки и хранения указанных в регистрационной форме персональных данных; на включение предоставленной информации (обратная связь, персональные данные) в базу Компании; на использование персональных данных для рассылки новостей Компании, приглашений на мероприятия Компании (мероприятия партнеров Компании); на последующую передачу Компанией указанных в регистрационной форме персональных данных третьим лицам для обработки и хранения персональных данных.
При этом гражданин вправе отозвать согласие на использование персональных данных, направив Компании письменное уведомление по адресу: 220114, г.Минск, пр-т Независимости, 169, Бизнес-центр "XXI ВЕК", офис 805-С. В случае получения уведомления об отзыве согласия на использование персональных данных Компания, а также третьи лица, которым переданы персональные данные, прекращают обработку персональных данных и уничтожают данные в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты получения отзыва.
Гражданин гарантирует, что данные, содержащиеся в регистрационной форме, являются достоверными; при предоставлении информации не нарушается действующее законодательство Республики Беларусь, законные права и интересы третьих лиц.
Все лица, заполнившие Форму заявки, подтверждают, что полностью ознакомлены и согласны с условиями настоящего Соглашения, в частности подтверждают свое согласие: на осуществление Компанией сбора, обработки и хранения указанных в регистрационной форме персональных данных; на включение предоставленной информации (обратная связь, персональные данные) в базу Компании; на использование персональных данных для рассылки новостей Компании, приглашений на мероприятия Компании (мероприятия партнеров Компании); на последующую передачу Компанией указанных в регистрационной форме персональных данных третьим лицам для обработки и хранения персональных данных.
При этом гражданин вправе отозвать согласие на использование персональных данных, направив Компании письменное уведомление по адресу: 220114, г.Минск, пр-т Независимости, 169, Бизнес-центр "XXI ВЕК", офис 805-С. В случае получения уведомления об отзыве согласия на использование персональных данных Компания, а также третьи лица, которым переданы персональные данные, прекращают обработку персональных данных и уничтожают данные в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты получения отзыва.
Гражданин гарантирует, что данные, содержащиеся в регистрационной форме, являются достоверными; при предоставлении информации не нарушается действующее законодательство Республики Беларусь, законные права и интересы третьих лиц.
